สร้างนิสัย

9 ขั้นตอน สร้างนิสัยใหม่ให้อยู่ถาวร

“คนเราเป็นสิ่งที่ต้องอาศัยการทำซ้ำแล้วซ้ำอีก ดังนั้นความสำเร็จจึงไม่ใช่การกระทำ แต่เป็นนิสัย”

มีการถกเถียงกันอยู่บ้างว่าอริสโตเติลพูดคำเหล่านี้จริงหรือไม่ แต่สิ่งสำคัญที่ต้องจำไว้คือนิสัยสามารถสร้างหรือทำลายความสำเร็จในชีวิตของคุณ หลายคนมักคิดว่ามันยากมากที่จะสร้างนิสัย เพราะคนส่วนใหญ่จะเริ่มนิสัยใหม่ แต่ก็ยอมแพ้ในอีกไม่กี่วันต่อมา

เคล็ดลับในการสร้างนิสัยใหม่คือการค่อยๆทำตามขั้นตอนทีละเล็กทีละน้อย สิ่งที่คุณกำลังจะอ่านคือ 9 ขั้นตอนง่ายๆ เกี่ยวกับการสร้างนิสัยเชิงบวกที่จะกลายเป็นส่วนหนึ่งของกิจวัตรประจำวันของคุณ

ขั้นตอนที่ 1: มุ่งเน้นไปที่หนึ่งนิสัยใหม่เพียงนิสัยเดียว

แนวคิดที่เรียกว่า “การหมดอัตตา” จะเป็นหนึ่งในอุปสรรคที่ใหญ่ที่สุดของคุณในการสร้างนิสัยการสูญเสียอัตตาคือ: “ความสามารถที่ลดลงของบุคคลในการควบคุมความคิด ความรู้สึก และการกระทำของพวกเขา” การสูญเสียอัตตาส่งผลกระทบต่อความสามารถของเราในการสร้างนิสัยใหม่ๆ เพราะความมุ่งมั่นของเรานั้นกระจายไปทั่วทุกด้านของชีวิตเรา ด้วยเหตุนี้ การฝึกทีละนิสัยจึงเป็นเรื่องสำคัญ ด้วยวิธีนี้ จิตตานุภาพของคุณสามารถถูกนำไปทำเป็นนิสัยหนึ่งๆ ให้สำเร็จ ซึ่งจะเพิ่มโอกาสที่คุณจะประสบความสำเร็จ

คำถามคือ: “คุณอยากสร้างนิสัยอะไรใหม่” ระบุตอนนี้และเรียนรู้ทุกสิ่งที่คุณทำได้เกี่ยวกับวิธีการทำให้ถูกต้อง มาเป็นผู้เชี่ยวชาญในกิจกรรมนี้และลงลึกเพื่อเรียนรู้เกี่ยวกับกิจกรรมนี้ด้วยตนเอง จากนั้นคุณสามารถไปยังขั้นตอนต่อไป

ขั้นตอนที่ 2: สัญญากับตัวเองอย่างน้อย 30 วัน

บางคนบอกว่ามันใช้เวลา 21 วันในการสร้างนิสัย ในขณะที่บางคนบอกว่ามันใช้เวลาถึง 66 วัน ความจริงก็คือระยะเวลาแตกต่างกันไปในแต่ละบุคคลและเเต่ละนิสัย คุณจะพบว่านิสัยบางอย่างสร้างได้ง่ายในขณะที่นิสัยอื่นๆต้องการความพยายามมากขึ้น

คำแนะนำคือ: การผูกมัดกับนิสัยเฉพาะสำหรับ 30 วันข้างหน้า ในช่วงเวลานี้ ให้ใช้พลังงานทั้งหมดของคุณเพื่อทำให้นิสัยนี้สำเร็จ

ขั้นตอนที่ 3: ยึดนิสัยใหม่ของคุณให้เป็นกิจวัตรที่กำหนดไว้

นิสัยไม่ควรขึ้นอยู่กับแรงจูงใจ ความนิยม หรือความปรารถนาชั่วคราว คุณควรเชื่อมโยงนิสัยนี้กับพฤติกรรมที่คุณทำอยู่แล้ว ในการทำให้สิ่งนี้เกิดขึ้น เราขอแนะนำให้ใช้กลยุทธ์ที่เรียกว่า “ความตั้งใจในการดำเนินการ” ซึ่งเป็นคำสั่งที่คุณอธิบายนิสัยที่แน่นอนที่คุณจะทำในเวลาและสถานที่ที่กำหนด ในการเริ่มต้น คุณต้องการสร้างคำสั่งที่คุณ “ยึดเหนี่ยว” นิสัยใหม่ให้กับสิ่งที่คุณทำอยู่แล้วในแต่ละวัน

นี่คือตัวอย่างบางส่วน: 

“หลังจากที่ฉันขึ้นรถจากที่ทำงาน ฉันจะเปลี่ยนเป็นชุดออกกำลังกายและเดินเป็นเวลา 10 นาที”

“หลังจากแปรงฟันตอนกลางคืน ฉันจะเขียนทุกอย่างที่กินในวันนั้น”

“หลังจากที่ฉันไปส่งเด็กๆที่พี่เลี้ยงเด็ก ฉันจะแวะที่ยิมเพื่อเรียนโยคะ” 

เพียงค้นหากิจวัตรที่กำหนดไว้แล้วยึดนิสัยใหม่เข้ากับกิจวัตรนั้น ก่อนที่เราจะดำเนินการต่อ อีกกลยุทธ์หนึ่งที่เราแนะนำคือการสร้างสภาพแวดล้อมที่ “ปราศจากการรบกวน/ข้ออ้าง” ซึ่งง่ายต่อการทำนิสัยใหม่นี้ให้สมบูรณ์

ขั้นตอนที่ 4: มุ่งเน้นไปที่นิสัยเล็กๆ

อันตรายของการพึ่งพาแรงจูงใจเพียงอย่างเดียวคือคุณไม่มีแผนสำรองสำหรับความท้าทายที่ไม่คาดคิดในชีวิต ดังนั้น เคล็ดลับในการสร้างนิสัยตลอดชีวิตคือการทำตามขั้นตอนของทารกที่เปลี่ยนนิสัยใหม่ให้เป็นพฤติกรรมอัตโนมัติ

คุณสามารถทำได้โดยใช้กลยุทธ์ “นิสัยเล็กน้อย” ที่ B.J. Fogg อธิบายไว้ในหนังสือของเขา นิสัยเล็กๆน้อยๆ คือการเปลี่ยนแปลงเล็กๆน้อยๆ ในกิจวัตรประจำวันของคุณ โดยที่คุณมุ่งเน้นไปที่การรักษาความสม่ำเสมอและไม่พลาดแม้แต่วันเดียว แทนที่จะเปลี่ยนแปลงพฤติกรรมของคุณเป็นเวลานานและใช้เวลานาน

ตัวอย่างเช่น:

  • เดินเพียง 5 นาทีต่อวัน
  • เขียนหนึ่งย่อหน้าของหนังสือของคุณ
  • กินผักวันละ 1 หน่วยบริโภค
  • การโทรติดต่อฝ่ายขายหนึ่งครั้งไปยังผู้มีโอกาสเป็นลูกค้า
  • ตื่นเช้ากว่า 10 นาทีทุกเช้า

แน่นอนว่ากิจกรรมเหล่านี้อาจดูเรียบง่ายเกินไป แต่นั่นเป็นสาเหตุที่แนวคิดนี้ทรงพลัง! เมื่อเริ่มต้นได้ง่าย คุณจะสร้างแรงผลักดันและมักจะทำจนเป็นนิสัยมากกว่าที่คุณตั้งใจไว้ตั้งแต่แรก

ขั้นตอนที่ 5: อย่าทำลายโซ่

มีเรื่องราวเกี่ยวกับนิสัยที่เป็นที่นิยมและเกี่ยวข้องกับนักแสดงตลกเจอร์รี ไซน์เฟลด์ เมื่อพูดคุยกับนักแสดงตลกรุ่นเยาว์ ไซน์เฟลด์ ให้คำแนะนำง่ายๆ: “จัดสรรเวลาทุกวันเพื่อสร้างเนื้อหาใหม่ สิ่งสำคัญคือต้องไม่พลาดแม้แต่วันเดียว แม้ว่าคุณจะไม่มีอารมณ์ก็ตาม” ทุกต้นปี ไซน์เฟลด์ แขวนปฏิทินหนึ่งปีไว้บนผนังของเขา และสร้าง X สีแดงตัวใหญ่บนปฏิทินสำหรับทุกวันที่เขาเขียนเนื้อหาตลกใหม่ เขาไม่ต้องเขียนเนื้อหามากมายทุกวัน สิ่งสำคัญคือการทำอะไรทุกวันโดยไม่ล้มเลิก เป้าหมายของเขาคือการไม่ทำลายโซ่ตรวน

การทำเครื่องหมาย X บนปฏิทินช่วยให้คุณทำงานที่ต้องการได้สำเร็จทุกวัน ยิ่งคุณเห็นว่า X สีแดงที่ไม่ขาดตอนมากเท่าไร คุณก็ยิ่งรู้สึกกดดันมากขึ้นเท่านั้นที่จะเอาชนะการต่อต้านในขั้นต้นและบังคับตัวเองให้เริ่มต้นได้ ขั้นตอนนี้จะช่วยขจัดข้อแก้ตัวที่เราทุกคนทำสำหรับการผัดวันประกันพรุ่ง มันอาจจะมีบางวันที่คุณเหนื่อย ไม่ว่าง หนักใจ ป่วย เมาค้าง หรือซึมเศร้า ทั้งหมดนี้อาจเป็นเหตุผลที่ถูกต้องในการผัดวันประกันพรุ่ง แต่ถ้าคุณมุ่งเน้นไปที่ขั้นตอนของทารกที่พิ่งพูดถึงและไม่ทำลายโซ่ คุณก็จะสามารถสร้างนิสัยที่อยู่กับคุณไปตลอดได้ง่ายๆ

ขั้นตอนที่ 6: วางแผนสำหรับอุปสรรคและความท้าทาย

ทุกนิสัยใหม่ย่อมมีอุปสรรค แต่คุณสามารถวางแผนสำหรับความท้าทายเหล่านี้และเรียนรู้วิธีปรับตัวเข้ากับความท้าทายเหล่านี้ได้อย่างมีประสิทธิภาพ

ต่อไปนี้คืออุปสรรคทั่วไปที่คุณอาจพบ:

  • เวลาไม่พอ 
  • มีอาการปวดหรือเมื่อยล้า
  • สภาพอากาศเลวร้าย
  • มีที่ว่างไม่เพียงพอสำหรับนิสัย
  • ค่าอุปกรณ์ที่เกี่ยวข้องกับนิสัย
  • สติสัมปชัญญะ

วิธีง่ายๆในการรับมือกับอุปสรรคคือการเตรียมตัวให้พร้อมล่วงหน้า และคุณสามารถทำได้โดยใช้กลยุทธ์ “ถ้า…แล้ว” ในการวางแผน

นี่คือวิธีการ: เมื่อใดก็ตามที่คุณเผชิญกับความท้าทาย ใช้ประสบการณ์นี้เพื่อสร้างคำสั่ง “ถ้า-แล้ว” ว่าคุณจะตอบสนองอย่างไรในครั้งต่อไปที่มันเกิดขึ้น

นี่คือตัวอย่างบางส่วน:

“ถ้าฉันเช็คสภาพอากาศแล้วฝนตก ฉันจะไปออกกำลังกายที่ยิมแทน”

“ถ้าฉันไม่มีเวลาสำหรับเป้าหมายสำคัญ ฉันจะตื่นเช้าขึ้น 30 นาทีทุกวันและทำงานให้เสร็จก่อนอย่างอื่น”

“ถ้าฉันมีวันที่แย่มากในที่ทำงานและไม่อยากออกกำลังกาย ฉันจะยังคงเดินเร็วๆ อย่างน้อย 15 นาที”

ขั้นตอนที่ 7: ติดตามนิสัยใหม่ของคุณ

วิธีที่ดีที่สุดในการคงไว้ซึ่งนิสัย คือการติดตามและประกาศต่อสาธารณะเกี่ยวกับพฤติกรรมใหม่นี้ จากผลสำรวจผลกระทบของฮอว์ธอร์น คุณมีแนวโน้มที่จะทำตามคำมั่นสัญญามากขึ้นเมื่อมีคนสังเกตเห็นคุณ ดังนั้นเพื่อให้เป็นไปตามกิจวัตรใหม่นี้ ให้ผู้อื่นทราบเกี่ยวกับความพยายามและเป้าหมายของคุณ

ต่อไปนี้คือ ขั้นตอนในการทำเช่นนี้:

  • โพสต์อัปเดตบนบัญชีโซเชียลมีเดีย
  • ใช้เเอพพลิเคชั่นต่างๆ ในการติดตามนิสัย
  • ทำงานร่วมกับพันธมิตรที่มีความรับผิดชอบ
  • เข้าร่วมชุมชนที่เกี่ยวข้องกับนิสัยใหม่ของคุณ
  • โพสต์การอัปเดตเป็นประจำในฟอรัมออนไลน์ที่เกี่ยวข้องกับนิสัย

อย่าประมาทพลังของการอนุมัติทางสังคม คุณจะมีความมุ่งมั่นเมื่อคุณรู้ว่าคุณจะต้องรับผิดชอบต่อการปฏิบัติตามนิสัยใหม่ หรือถ้าคุณไม่สนใจความรับผิดชอบต่อสาธารณะ อย่างน้อยคุณควรติดตามนิสัยนี้โดยใช้หนึ่งในสามเครื่องมือเหล่านี้:

ขั้นตอนที่ 8: ให้รางวัลตามเหตุการณ์สำคัญ

นิสัยใหม่ไม่จำเป็นต้องน่าเบื่อ คุณสามารถสร้างระบบการให้รางวัลในกระบวนการแทน คุณจึงสามารถเฉลิมฉลองเหตุการณ์สำคัญเหล่านั้นได้ รางวัลที่คุณเลือกขึ้นอยู่กับคุณ คุณสามารถดูหนังเรื่องใหม่, ออกไปเที่ยวกลางคืนกับคนสำคัญของคุณ หรือให้รางวัลตัวเองด้วยสิ่งของที่คุณอยากได้มาโดยตลอด เป็นการง่ายที่จะดูถูกดูแคลนคุณค่าของการมีความสนุกสนานในขณะที่สร้างนิสัย บ่อยครั้ง การตั้งตารอรางวัลพิเศษจะช่วยให้คุณเอาชนะอุปสรรคที่ท้าทายเหล่านั้นได้

ขั้นตอนที่ 9: สร้างเอกลักษณ์ใหม่

ขั้นตอนสุดท้ายคือเปลี่ยนนิสัยนี้ให้กลายเป็นส่วนสำคัญของตัวตนของคุณ แล้วคุณจะยึดติดกับมันโดยไม่ต้องเสริมแรงตลอดเวลา

James Clear มักพูดถึงสิ่งที่เขาเรียกว่า Identity-Based Habits แนวคิดนี้คือคุณสามารถสร้างนิสัยที่ยั่งยืนโดยทำให้เป็นภาพสะท้อนว่าคุณเป็นใครจากภายใน พูดง่ายๆ ว่า:  คุณต้องเชื่อว่านิสัยเป็นส่วนหนึ่งของสิ่งที่ทำให้คุณเป็นคนที่ไม่เหมือนใคร เจมส์ แนะนำให้สร้างนิสัยเป็นส่วนหนึ่งของตัวตนของคุณ แล้วใช้ “ชัยชนะเล็กๆ” แต่ละครั้งเพื่อแสดงให้เห็นว่าคุณเป็นใครจากภายใน จริงๆ มันเริ่มจากการเปลี่ยนความคิด ด้วยนิสัยใหม่

เสริมสร้างพฤติกรรมนี้โดยพูดสิ่งต่างๆ เช่น: “ฉันเป็นคนประเภทที่ชอบวิ่ง” จากนั้นทำตามโดยทำเป็นประจำทุกวัน ในที่สุด ตัวตนภายในของคุณก็จะเข้ากับนิสัยใหม่นี้

เริ่มสร้างนิสัยใหม่วันนี้!

คุณก็มีแล้ว… กระบวนการเก้าขั้นตอนในการสร้างนิสัยใหม่ ตอนนี้ถึงตาคุณแล้ว ในการเริ่มต้น เราขอแนะนำให้คุณเลือกนิสัยหนึ่งอย่างตอนนี้ จากนั้นให้มุ่งมั่นที่จะมุ่งเน้นไปที่ 30 วันข้างหน้าโดยใช้กระบวนการที่เพิ่งสรุปไป

ที่มา: https://bit.ly/3mHwr7Y

Oyyo